来源：文汇报

这篇文章，是我和一个朋友晚上聊天的总结，总结了我们的实习生，也总结

了当年我们自己。在这个很深的夜晚写出并不是想说教谁，也不是表明我们当年

有多好、多完美。只是希望，即将要开始实习，或者正在实习的路上纠结挣扎的

你，少走一点弯路，多积攒一些值得积攒的东西。

某天一早，朋友“茄子皮”在MSN上闪我，他说我介绍的那个实习生在实习

一周后打电话给他，说不能来上班了，问其原因是因为课业压力太大，无法继续

逃课实习，说着说着还哭了。离奇的是，该实习生的前任是在实习两周后发现没

时间写论文，于是早早告假，准备回去写半年的论文，再来上班。

实习生“提前解约”，茄子皮和我都没有觉得很震惊，淡定之余，我们在想

一个问题：亲爱的同学们，你们究竟准备好了没有？你们究竟想要什么？你们是

否知道，无数次无疾而终的实习，损失掉的是你们的诚信、坚持、勇敢、能力和

机会，这只能由你们自己去买单。

牛人师弟H原来是这样炼成的

曾经茄子皮给我介绍过他学校的一个牛人师弟，简称H。简历一页都不够写

———学生会主席、协会会长、年级综合成绩排名第一，实习单位从世界著名的

A公司到世界著名的B公司，再到世界著名的C公司，在A、B公司的实习时间都不

超过三个月，C公司延续到当下，我估计这孩子再跳就该去月球了。我电话H，从

学生会谈起。

我：你在学生会做了哪些工作？

H：组织了两个商业大赛，我是总策划、总指挥。

我：哦！你拉了多少赞助？比赛有多少人参加？最后结果如何？

H：具体工作下面有分工，兄弟们一起做，我那时候主要在参加欧莱雅商业

大赛，正好想学习一下经验，就没怎么管！

我：欧莱雅那个比赛得奖了么？

H：那个活动开始时我参与了一下，也是给大家分工，然后大家各自去找资

料进行汇总，后面的事儿我没管，最后陈述商业方案的时候我去了一下，我有很

强的领导力，最后得了第二名。

我：后面为什么没管？

H：我当时着急申请到A公司实习，很多人说我适合咨询行业，我想试试，就

一直特努力地申请。

我：那为什么实习了两个月就走了？

H：因为我有个师姐内部推荐我进B公司，我觉得B比A牛一些。

我：在B公司做什么？

H：Research，帮忙搜一些资料。

我：为什么三个月后又走了？

H：因为我在那里认识了C公司的人，他听说我在A和B做过实习生，他正好有

个项目需要人手做翻译工作，于是就带我进去了。

我：翻译？那你是在公司做么？

H：不是，在学校就可以完成，就是每天按要求翻译一些财报内容，然后发

过去就好，很灵活的工作方式。

我：为什么后来又不做了？

H：后来期末考试了，我就不做了，但是现在偶尔也帮忙做一下，赚个小钱

嘛。

于是C公司战线拉到了我面试他的那一刻。我电话茄子皮：“你知道牛人是

怎么炼成的吗？”……

一个大学生并没有很好的时间管理能力，因此每件事情都只是蜻蜓点水，然

后很隆重地写在简历上……

几乎每一次招人或者帮朋友的公司招人，我们都无限地强调一个观点：“不

要牛人，要踏实肯干的人，只要他有手有脚有个好脑子就行”。可是现在，能找

到几个踏实肯干的学生？或者说能找到几个对自己的大四稍微有点清晰认识的人

呢？

现实中，我看到太多迷茫的邮件，每次问我怎么办？我很想问，我怎么知道

你要怎么办？你在大一觉得自己专业不喜欢，立志四年后跨专业考研，问行不

行？你出生在工薪家庭，非要闹着出国，但是看到父母的白发与蹒跚步伐，又不

忍心，问怎么办？你在大三下学期才发现之前没怎么实习，简历空空如也，问怎

么办？一个父母花了数十万，从6岁开始上学，上到20岁出头的年轻人，却无法

给自己的下一步做一个决定，甚至不敢往前迈一步试试。想到从小背诵的祖训

“江山社稷，少年为先，敢为昭雪，誓为大同”，我就觉得内心惶恐和不安。

话说回来，我问茄子皮，你怎么能把实习生弄哭了？茄子皮苦苦道来：“小

娃甚为忙碌，实习期间不停地接电话，全是社会公共事务，社团的、学生会的、

学校的、老师的、同学的。事事操心，很有领导力。

但是其实他根本承受不了这些，再加上现在的实习，一个人被撕扯开了。他

以为自己能够做到平衡，实际上他做不到。一旦扛不住后，他以为自己能力很

差，产生很强的自责心理。”

那为什么非要都做，这完全不可能都做啊？茄子皮答：“因为他想做一个牛

人！”

我问：“是简历看上去很牛，同学们称颂的很牛？可他真的很牛么？”茄子

皮答：“每件事蜻蜓点水，略懂！略懂！”

大学里很多孩子，为了把简历做得好看，不停地去参加活动。而事实上，一

个大学生并没有很好的时间管理能力，因此每件事情都只是蜻蜓点水地做，然后

很隆重地写在简历上。这样的孩子看上去经历很多、很牛，但执行能力很差。比

如我曾经招过一个实习生，在学校是风云人物，但三个月里，连普通报告都写不

了，发个邮件前言不搭后语，这样的孩子一多，搞得我们都不敢要牛人了。

有个师兄简历甚为单调，如今已位居500强公司里高级管理层。这一切，只

源当初踏实，快踏实到地底下，坚持，快坚持到骨子里的劲头。

我见过一个师兄，简历里就一件事儿：借了1万块钱，买了一个电视上演的

路边烧烤机还是蛋挞机来着，然后自己开店、雇人、销售、开发市场，一边做一

边上学，做了两年后卖掉小店，赚了6万，然后应聘一个500强的销售工作，一年

后成为华北区总负责人，现在过着舒适自由的生活。

他成功的原因是什么？是踏实，很踏实，快踏实到地底下了！是坚持，很坚

持，快坚持到骨子里了！

要知道，一个实习，至少要做6个月，才能对公司的一个项目有大概了解；

一个工作，至少要做6个月，才能对整个流程有清晰的图画；一个经验，至少要

重复5-10次，才能领悟得扎实深刻，讲给别人听感觉才像是那么回事。

各位学弟学妹，不要以为当过学生会主席，就很是那么回事，10份简历有8

份是主席；不要以为参加过几个有名有姓的商业大赛，就觉得自己跟“商业”挂

钩了；不要以为参加过几个社团、拉过几次赞助，就觉得自己见过很多商人；不

要以为参加过几次学期交换，就觉得自己特国际化、特全球视野；不要以为做过

几次短暂的实习，就觉得简历特别好看，两个月你也就打打杂吧。

倘若你就那么晶光闪耀地当了一个蜻蜓点水的牛人，用不了太久，你会被人

看穿。因为你的表面给人太多的期冀，而你的实质又给人太多的失望。你压力太

大，我失望也太大，两败俱伤，得不偿失。

其实当实习生这件事儿，有太多不定性。有时因为任务太急、缺人手，有时

是因为事情简单不需要太好的英文也可以，有时因为需要一个帮忙做搜索或者做

监测的，就这样。这并不意味着你恰好进了某

500强，就代表你能闪耀着500强的光，没必要骄傲，也没必要炫耀。真的不

要这样的牛人，虚荣心太强。

实习生的“五点准备”

一、请准备好合适的时间，并且诚实地告诉面试官，你究竟能来几天。能来

的那几天是否有课，你长期旷课的后果是否知道。请不要面试的时候答应4天，

开始工作后，发现扛不住了，改成三天。你的诚信令我不安。

二、请处理好校园事务，不要带到公司来。不要在领导走到你跟前时，紧急

关掉MSN、飞信等聊天界面和不相关网页，公司花钱请你来工作，不是请你坐在

这里君临天下、坐镇指挥、威慑四方。也许你没有耽误工作，但是你会让公司觉

得你不安定。

三、请学会正确认识自己的能力，不要自以为是一抓一大把的牛人。实习意

味着每天至少8小时在公司呆着，不能处理诸如社团、学生会、论文、课业等。

倘若你处理不好，请学会放弃，无论是放弃实习还是放弃学生会。如果你加班到

深夜，我理解你的挣扎、纠结，可我什么都做不了。

四、请记得你是员工，不是学生。不要总用“学生”这个理由让自己做事不

完美。

随便写两句话就扔给组长的PPT、看都不看就胡编的英文报告、不来公司从

不请假，或是半夜请假、迟到早退毫无征兆、晚来早走理所当然，这让我们感到

很遗憾。

五、请准备好体力和意志力。商业区和校园终不是宿舍和食堂的距离，特别

是一线城市的实习生，坐地铁坐一个多小时是常事，要么租房子、要么坚持来回

跑，请做好思想准备。